Меню

ОХРАНА ТРУДА

Разработка документации по охране труда от 6 000 р.
Аутсорсинг по охране труда от 5000 р/мес.
Свяжитесь с намиTelegramWhatsAppPhone
Обязанности работодателя в сфере охраны труда
Каждый работодатель вне зависимости от организационно правовой формы и численности сотрудников обязан соблюдать требования трудового законодательства и охраны труда.

В зависимости от специфики деятельности и численности сотрудников объем мероприятий может варьироваться, однако минимальные требования по охране труда должны выполняться в каждой организации, даже для офисных работников.

В случае, если в организации имеются сотрудники, выполняющие работы с потенциальными риском для здоровья (рабочие профессии), соблюдение законодательства по охране труда имеет первостепенную важность, так как является "подушкой безопасности" для работодателя при несчастном случае.

Наша команда
По вопросам охраны труда с Вами будут работать
  • Акшенцева Лейсан Галиахметовна
    Руководитель направления
    Высшее юридическое образование.
    Более 10 лет опыта работы на руководящих должностях.
    Более 20 лет опыта взаимодействия с представителями надзорных органов и юридического сопровождения.
  • Шадрина Гузель Руслановна
    Ведущий специалист по охране труда
    Высшее образование по направлению "Техносферная безопасность и охрана труда".
    Опыт работы в сфере сопровождения по охране труда более трех лет.
  • Николаев Евгений Юрьевич
    Специалист в сфере пожарной безопасности
    Высшее образование по направлению "Пожарная безопасность".
    Многолетний опыт работы в отделе надзорной деятельности МЧС
Оставьте заявку и мы с Вами свяжемся
Ответим на все Ваши вопросы и бесплатно проконсультируем
Аккредитация
Наша организация имеет аккредитацию Министерства труда и социальной защиты РФ на оказание услуг в области охраны труда
Только у нас
Универсальная инструкция по ведению документации по охране труда (гайд)

5000 р.
В небольших организациях документацию по охране труда работодатель может вести самостоятельно или поручить ведение определенным сотрудникам, к примеру, бухгалтеру или кадровику. Однако, работникам, у которых нет подобного опыта, бывает очень трудно подступиться к большому объему разрозненной информации, непонятно с чего начать и какие вообще документы обязательно должны быть в организации, а чего можно не делать.

Мы подготовили универсальную инструкцию (гайд) по охране труда, который поможет систематизировать информацию и позволит вести документацию по охране труда самостоятельно.

Данная инструкция, в отличии от обучений по охране труда в учебных центрах, представляющих собой страницы теории, мало применимой на практике, представляет собой упорядоченный гайд с конкретными указаниями, наименованиями документов и сроками их заполнения.

Если у Вас останутся вопросы после ознакомления с инструкцией, мы проведем полноценную консультацию и дадим разъяснения.
Что Вы узнаете из гайда?
1
Размер организации имеет значение
Особенности охраны труда в зависимости от численности сотрудников и специфики деятельности организации
2
Рациональное управление
Какие документы должны быть обязательно в 2023 году, а что утратило силу
3
Постоянство залог успеха
Сроки оформления документов, периодичность ведения журналов, обновления инструкций и т.д.
4
Спокойствие и уверенность
Какие меры необходимо предпринять, чтобы обеспечить себе юридическую "подушку безопасности" при травматизме сотрудников
5
Подрядчики и "шабашники"
Как урегулировать отношения с подрядными организациями и не нести ответственность за их действия
Разработка комплекта документации по охране труда
От 6000 р. за комплект документов
Конкретный перечень формируется в зависимости от специфики деятельности предприятий
  • Оценка профессиональных рисков

    Отчет об оценке профессиональных рисков:

    Карты оценки профессиональных рисков

    Перечень мер по снижению уровня рисков

  • Инструкции по охране труда
    Инструкции по профессиям
    Инструкции по видам работ
  • Журналы
    Журнал регистрации вводного инструктажа
    Журнал инструктаже на рабочем месте и т.д.
  • Программы
    Программа вводного инструктажа
    Программа обучения по охране труда по группам работников
  • Положения по охране труда

    Положение о системе управление охраной труда

    Политика в области охрану труда

    Положение об организации обучения по охране труда и т.д.

  • Документы организационно-распорядительного характера и т.д.
    Приказы, перечни и т.д.
Аутсорсинг (сопровождение) по охране труда
От 5000 р/мес.
Аутсорсинг по охране труда подходит для организаций, деятельность которых подразумевает выполнение работниками потенциально опасных работ (строительные, монтажные производственные, автотранспортные организации и т.д.), однако объем работы не требует постоянного нахождения специалиста по охране труда на рабочем месте.

Сопровождение по охране труда может быть реализовано в виде консультаций или в форме полноценного сопровождения с выездом специалиста на объекте по мере необходимости.
  • Ведение документации по охране труда
    Заполнение журналов, проведение инструкций, заполнение карточек СИЗ и т.д.
  • Актуализация документации
    Обновление инструкций, положений, форм в соответствии с нововведениями в законодательстве
  • Организация обучений, медосмотров, СОУТ и т.д.
    Отслеживание и контроль за наличием актуальных удостоверений, медосмотров, карт СОУТ и т.д.
Штрафы и прочие виды ответственности
Несоблюдение требований законодательства по охране труда влечет следующие виды ответственности:

  • Дисциплинарная
  • Материальная
  • Административная
  • Уголовная

Наличие грамотно оформленной документации позволяет избежать уголовной ответственности даже в случае тяжелого несчастного случая.

За нарушение требований охраны труда предусмотрены следующие штрафы:

  • Для индивидуального предпринимателя
    от 2 000 до 5 000 рублей за каждое нарушение
  • Для юридического лица
    от 50 000 до 80 000 рублей за каждое нарушение

Остались вопросы?
Оставьте заявку и мы с Вами свяжемся